もっと、本気になれる。

もっと、本気になれる。

オールシステムのメンバーは皆、
自分なりの目標を持ち続けています。
平均年齢は30歳。若いうちからマネジメント経験もでき、
昇格も実力次第。活気あふれるメンバーたちがそれぞれの持ち味を
活かして、日々切磋琢磨しお互いに成長できる環境です。
クライアントの「もっと」、そして何よりも自分の「もっと」に
応えるために、日々に仕事に向き合っています。

あなたの「もっと」を聞かせてください。
オールシステムはあなたの熱意に応えます。

Mission

企業の価値を伝え、
コミュニケーションの
お手伝いをし、
関わる
人達が幸せになるように
IT活用を支援する

Concept

  • 誠心誠意
  • 創意工夫
  • 切磋琢磨
  • 共存共栄
  • 感謝と貢献

事業内容

Business

「選ばれ、リピートされ、紹介される会社に」
クライアントの価値を誰よりも理解し事業成長のためのパートナーになるために、
世の中のニーズに合わせ、多岐にわたって柔軟に事業を展開しています。

中小企業支援事業

オールシステムは「中小企業を支援すること」を軸に、インターネット活用支援企業として、
認知度向上から売上げアップまでの企業ブランディングを支援を行っています。

Webプロモーション事業

ブランディングで大きな役割を担うのがホームページです。クライアントの魅力を引き出し、売り上げUPに貢献するため、ページデザインから設計、課題の抽出、効果的な運用方法まで、顧客をトータルサポートします。
ホームページを新しく作りたい、ホームページをリニューアルして欲しい、運用面のアドバイスが欲しいなど、私たちはクライアントの「もっと」に応えるために徹底したサポートを提供しています。

人材支援事業

indeed等の求人広告の提案・運用をする仕事と、人材紹介として求職者の転職支援と企業のマッチングをする事業を行っています。
Webマーケティングのノウハウを活かし、自社メディア媒体とindeedなどの求人検索エンジンを活用して、中小企業の人材採用をサポートします。

また、人材紹介（有料職業紹介）事業として、中小企業の採用と求職者の転職を支援しています。

もっと、わくわくできる。

もっと、わくわくできる。

クライアントのはほとんどは経営者の方。
今後事業をどのように伸ばしていきたいか、売り上げをどのように上げてどんなことを実現したいかなど、クライアントによって悩みやヴィジョン多種多様です。クライアントの熱い想いを共有し、一緒に実現に向けて、「自分にはなにができるか」を考えます。クライアントに真摯に向き合って提案し、ひたむきに支援する。成果が上がったときには言葉では言い表せない喜びがあります。
オールシステムは少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きい会社です。
あなたの提案が、クライアントの成長、そしてあなた自身の成長になります。
立ち止まることなく、新しいことに挑戦する日々はわくわくして刺激的だと思いませんか。

数字で見るオールシステム

  • リピート率

    80%

  • 取引先

    2000社以上

  • ベストベンチャー
    100社

    3年連続選出

  • 社員数

    24名

  • 平均年齢

    30.8歳

  • 男女比

    6:4

  • 新卒・中途採用
    の内訳

    • 中途70%
    • 新卒30%

  • 以前の
    職歴の％

    • メーカー40%
    • 接客業30%
    • 飲食30%

  • 営業未経験での
    入社％

    未経験60%

社内制度

Institution

成長できる環境と、
正当な評価制度

成長できる環境と、
正当な評価制度

収入も昇格もすべて実力次第。
年功序列でなかなか昇給昇格ができないということはありません。
あなたの頑張りで、いくらでも上を目指すことができます。
また、未経験でも事業部ごとの研修制度や、先輩と一緒に仕事をすることで、いくらでも成長できる環境を用意しております。

  • インセンティブ制度

    各役職の目標値をクリアすれば、その分基本給にプラスして支給！目に見える形で目標達成の報酬があり、常に目的意識を持って前のめりに仕事に打ち込めます。

  • 成果に対する正当な評価

    3ヵ月ごとに評価タイミングがあり、評価基準に基づき成果に応じてステップアップすることができます。
    入社後3ヵ月でのランクアップも可能です！

  • 表彰制度

    年2回行われる半期総会では、前期に活躍した成績優秀の社員を表彰します。
    MVPに輝いた社員は、役員から賞金が進呈！

  • 研修制度

    入社当初の研修はもちろん、事業部ごとの研修制度等で未経験からでも成長できる環境を用意しています。 営業スキルはもちろん、マネジメント力など、やる気しだいで実力に応じたスキルアップができます。

  • 福利厚生

    次の仕事に向けてリフレッシュも大切！　社内にリラクゼーションルームもあり、気分転換など自由に使うことができます。もちろん有給が取りづらい雰囲気もございません！

  • 社内イベント

    新入社員の歓迎会や、チームの中を深める親睦会もあります。誕生日には社員全員から誕生日プレゼントもあり、和気あいあいとした職場環境です。